吴亮律师
您可以通过协商、劳动仲裁、诉讼等方式要回工地工资。根据《劳动法》等规定,用人单位应按时支付工资,拖欠工资属违法行为。若不及时处理,可能导致您的合法权益受损,甚至影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式有协商、劳动仲裁、诉讼及投诉。可先尝试与老板协商,无果后向劳动仲裁委员会申请仲裁,对仲裁不服再提起诉讼,或直接向劳动监察机构投诉,选择时需考虑效率与成本。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫要回工地工资,可这样做:1. 与老板直接沟通,协商解决;2. 若协商无果,向劳动仲裁委申请仲裁,提交相关证据;3. 对仲裁结果不满,可向法院提起诉讼,维护权益;4. 同时,可向劳动监察机构投诉,要求用人单位改正。
上一篇:扣学生工工资违法吗 下一篇:暂无